Arma el organigrama
Configura áreas, equipos y liderazgos para dar contexto a los resultados.
Pulso Organizacional
Escucha a tu equipo y convierte señales en decisiones concretas
Pulso Organizacional de Reneé permite medir clima, felicidad y compromiso por área. Organiza la estructura de tu empresa, envía encuestas por correo y WhatsApp y recibe un informe para orientar conversaciones y acciones.
Cuándo conviene
Para organizaciones que necesitan escuchar antes de actuar
- Cuando necesitas una lectura ordenada del clima de tu organización.
- Cuando quieres comparar resultados entre áreas sin depender de planillas dispersas.
- Cuando buscas detectar temas que requieren conversación o seguimiento.
- Cuando necesitas acompañamiento para implementar y leer el proceso.
Qué incluye
Una solución conectada
- Organigrama por áreas y equipos
- Carga de colaboradores
- Encuestas por correo y WhatsApp
- Recordatorios automáticos
- Índice de Felicidad Neta
- Resultados por área y dimensión
- Informe consolidado
- Acompañamiento del equipo Reneé
Cómo funciona
Del desafío a una decisión informada
Carga la base
Incorpora los datos necesarios de colaboradores para distribuir la encuesta.
Lanza la encuesta
Reneé envía el cuestionario por correo y WhatsApp, con recordatorios automáticos.
Protege el anonimato
Los resultados se habilitan cuando se supera el umbral definido para evitar exponer respuestas individuales.
Recibe el informe
Obtén una lectura por dimensiones y áreas para orientar prioridades.
Activa el seguimiento
Conversa los hallazgos con el equipo Reneé y define los próximos pasos.
Qué hace la IA
La IA ayuda a sintetizar respuestas y organizar hallazgos para que las señales del equipo sean más fáciles de interpretar. No reemplaza la conversación interna ni decide las acciones por la organización.
Dónde participa una persona
El equipo Reneé guía la configuración, acompaña la aplicación y apoya la lectura de resultados. Las decisiones y acciones posteriores pertenecen a la organización.
Preguntas frecuentes
Respuestas antes de avanzar
¿Qué dimensiones puede medir Pulso Organizacional?
Incluye liderazgo y confianza, reconocimiento, desarrollo y aprendizaje, compensaciones, balance vida-trabajo, comunicación interna, propósito y cultura, y bienestar emocional.
¿Cómo reciben la encuesta los colaboradores?
La encuesta puede distribuirse por correo y WhatsApp, con recordatorios automáticos durante el proceso.
¿Las respuestas son anónimas?
Sí. El informe se habilita al superar el umbral de respuestas definido para proteger a quienes participan.
¿Pulso Organizacional incluye apoyo humano?
Sí. El equipo Reneé acompaña la implementación y el seguimiento del módulo.
¿Pulso está incluido en los packs de Reneé?
Actualmente está incluido sin costo en los packs de reclutamiento publicados por Reneé. Los valores comerciales se expresan netos más IVA.